33学生银娱实习扩视野2018-10-23 02:06

银娱近日举行“二○一七年上半年度银娱实习生计划感谢会”,表彰学生付出的努力。如果工人们集体知道他们可以按照法律规定的工资要求工作,那么他们就会抵制官员们对他们进行配给或削减工资的任何企图。

此次实习生计划分别有廿五名来自澳门大学、澳门科技大学、澳门城市大学及旅游学院,七名来自中葡职业技术学校特殊教育班及一名于瑞士蒙特勒酒店管理学院修读的本澳学生。改革需要改变当地领导和官员面临的成本和收益的整个计算。

学生被安排到银娱旗下不同部门实习,包括公共关係部、人力资源及行政部、管家部及餐饮部等。鉴于该计划目前的复杂程度,除非贫困地区有更大的行政能力来实施,否则这是不可能的。

中葡职业技术学校的学生容绮琪在感谢会上致词时表示,在餐饮部实习,学习到服务客人,待人接物方面成长不少,日后可更好地适应社会。如果要实现MGNREGA对印度贫困人口的潜在收益,那么政策制定者将需要专注于这些问题。

在环境卫生部实习的澳门科技大学学生容晓彤表示,实习生活十分充实,除学会操作不同清洁器械,亦跟随经理学习及参与部门日常工作,学到不少团队管理技巧。其次,需要提高公众对该计划权利和规则的认识,更积极的公众动员和更好的跟进问题的机制。

银娱总办事处组织发展及培训部副总裁利安诚及人力资源及行政部副总裁祁志根联同银娱多个部门代表及院校嘉宾出席感谢会。首先,应改进执行和监测的行政能力。

利安诚表示,银娱一向致力履行社会企业责任,透过不同方式支持青少年全面发展。除了以这种方式修补设计之外,实现该计划的潜力需要在两个方面采取协调行动。

将继续提供不同的实习机会,为澳门经济适度多元发展培育人才。但是会有很多人需要这个计划,但并不是生活在这些领域。

当然,落后地区的贫困发生率会更高。

此外,MGNREGA的吸引力在于(原则上需要工作的贫困家庭可以到达他们居住的任何地方。

首先,这些领域的容量和性能可能较低,但有一些例外。

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